Рівні продуктивності праці: основні показники, розрахунок, чинники впливу

Натуральний і трудовий метод

У разі вибору натурального методу вимірювання продуктивності праці вся продукція повинна вимірюватися у відповідних їй фізичних величинах, тобто в тоннах, метрах і т. д. Є інший варіант розрахунку, при якому слід брати середнє списочну чисельність працівників, з розрахунком на одиницю витрачається часу – людино-година, людино-день.

Краще всього застосовувати такі натуральні показники для розрахунку продуктивності бригад робітників або ж в індивідуальному порядку для кожного співробітника.

Що стосується трудового методу, то в даному випадку визначатися вироблення буде в нормо-годинах. Щоб отримати нормо-години, слід помножити обсяги робіт на відповідні норми часу, після чого скласти результати. Однак даний метод має ряд недоліків, через що не здатний дати об’єктивну оцінку рівня і динаміки продуктивності праці навіть для індивідуального робочого місця.