Права
Працівник, який приймається на цю посаду, має право представляти інтереси компанії в інших організаціях та органах влади. Він може знайомитися з проектами і рішеннями начальства, якщо ті зачіпають його трудову діяльність. Також він має право внести на розгляд свого керівництва пропозиції, що дозволяють удосконалити і зробити його роботу відділу більш ефективною, поліпшити методи забезпечення безпеки комерційної таємниці. Оскільки це керівна посада, заступник директора може підписувати, візувати і створювати розпорядження, але тільки в межах власної компетенції.
Інші права
Він має право вести листування з іншими організаціями, взаємодіяти з керівниками філій та підрозділів, отримувати від них документи і дані, які необхідні йому для якісного, належного виконання обов’язків. Крім цього, права заступника директора входить контроль діяльності підлеглих підрозділів підприємства і вимога від керівництва сприяння у виконанні його функцій.
