Складові організаційної структури
Система організаційних відносин у компанії передбачає наявність відповідної структури. Серед її елементів важливо врахувати наступні:
- Самостійний структурний відділ є адміністративно відособленою частиною, яка виконує одну або ряд управлінських функцій.
- Ланка управління — не що інше, як одне чи кілька підрозділів, не обов’язково відокремлених в адміністративному плані, але виконують певні функції менеджменту.
- Під керуючої осередком необхідно розуміти окремого працівника сфери управління або самостійний структурний відділ, що виконує одну або цілий ряд спеціальних управлінських функцій.
Варто зауважити, що формування організаційної структури компанії грунтується на функціях менеджменту. Воно визначається за допомогою принципів вторинності управлінського органу та первинності функції. Основною відмінністю тут виступає пірамідальний характер, іншими словами, наявність декількох рівнів управління.
