Допоміжний персонал – це… Поняття, визначення, умови роботи і принципи оплати праці

Які працівники виробничого персоналу вважаються допоміжними

Виробничий персонал включає в себе працівників та спеціалістів, за рахунок фактичної діяльності яких формується дохід організації або виконуються її основні функції. Допоміжний обслуговуючий персонал також може відноситися до виробничого типу.

Допоміжний персонал на виробництві – це працівники, які не беруть участі у виробництві або забезпечення життєво важливих потреб організації. Але вони впливають на діяльність компанії. До таких працівників відносяться прибиральниці, кухарі у відомчих їдалень, служби клінінгу та інші.

Співробітники адміністративно-допоміжного персоналу

Адміністративний персонал націлений на організацію основних процесів в організації. Коло завдань визначається потребами конкретного суб’єкта господарювання. У сферу діяльності працівників, які належать до адміністративного персоналу, входять управлінські функції, організаційні і матеріально-технічні питання.

До адміністративно-допоміжного персоналу можуть ставитися такі посади, як офіс-менеджер, юрисконсульт, фахівець, що займається підбором персоналу, та інші – в залежності від потреб організації.