Як важко бути молодим
Слід зауважити, що порочне коло – це ще й замкнене коло, і стикається з такою проблемою чи не кожен молодий спеціаліст, який тільки що закінчив вищий навчальний заклад. Для того щоб отримати роботу, потрібно мати досвід. Але як його отримати, якщо одна з найперших вимог роботодавця – це досвід? Виходить якесь замкнене коло. Або, якщо точніше сказати, порочне. Адже сама по собі відсутність досвіду роботи для багатьох компаній є відштовхуючим фактором незважаючи на те, що серед випускників вузів насправді більше тих, які будуть працювати ефективніше, ніж їхні старші колеги.
Для того щоб вирватися із замкнутого кола, в цій ситуації слід на якийсь час відкласти свої амбіції і починати з малого. І вже по закінченні одного року або півтора років молодий спеціаліст з невеликим досвідом роботи має більш широкі можливості працевлаштуватися і навіть просунутися по службових сходах. Або знайти нову і високооплачувану роботу. Так як в умовах жорсткої економії не всі компанії можуть дозволити собі професіоналів з досвідом роботи і прагнуть замінити на більш дешеву робочу силу. А для молодого фахівця це хороша новина. І, бути може, ланцюги порочного кола виявляться не такими вже міцними?
