Характеристики структур
Основа функціонування адаптивних структур управління характеризується:
- відсутністю жорсткого бюрократичного регулювання управлінської роботи;
- відсутністю глибокої спеціалізації;
- певними рівнями управління;
- гнучкою структурою управління;
- децентралізованим характером процесу прийняття рішень.
Дані типи структур можна зіставити з іншими по ряду ознак.
Зіставимо адаптивні структури управління з дивизиональными типами. Перші будуть більш гнучкими і можуть бути пристосовані до мінливих промисловим вимогам і характеристикам навколишнього середовища.
Як наслідок, основа функціонування адаптивних структур управління характеризуються наступними відповідними рисами:
- орієнтація на оперативну реалізацію складних проектів, програм;
- рішення складних питань;
- здатність відносно просто і безболісно змінювати форму;
- швидка адаптація до змінюється життєвого циклу фірми (тобто адаптивні структури зазвичай створюються тимчасово для вирішення певних завдань, в цілях виконання різних програм та проектів);
- формування органів управління на тимчасовій основі.
