Чому не можна говорити правду?
Якщо працівник прийшов на співбесіду непідготовленим, питання про звільнення з попереднього місця роботи дійсно може застати його зненацька. Типові кандидати впадають у розгубленість і розповідають про справжні причини звільнення. На жаль, ця інформація може стати причиною відмови з боку потенційного роботодавця.
Нас завжди вчили говорити правду. На жаль, в деяких ситуаціях це правило, навпаки, здатне нашкодити. Особливо якщо ви розповідаєте про причини звільнення з попереднього місця роботи на співбесіді. Тут діє просте правило. Ви повинні дати відповідь, яка влаштує інтерв’юера. Тоді ваша розмова продовжиться в позитивному напрямку.
В іншому випадку виникає недовіра до кандидата, а всі інші питання починають зводитися до теми, пов’язаної з попереднім місцем роботи. Якщо здобувач здасться недостатньо щирим, можуть задавати навідні запитання, щоб з’ясувати, чому ви пішли з попереднього місця роботи на самому справі. У результаті може з’ясуватися, що характеризує кандидата не з кращого боку. Ось чому важливо заздалегідь підготувати відповідь на питання, чому ви пішли з попереднього місця роботи. Не виключено, що відповідати на нього доведеться неодноразово.
