Як заробити в Інтернеті без обману і вкладень: способи та корисні поради

Фріланс

Як ще заробити в Інтернеті без вкладень і обману?

Для цього можна вибрати одну із спеціальностей, яка дозволяє працювати віддалено. Найбільш затребувані в даний час послуги:

  • копірайтера, який займається написанням статей для різних інтернет-ресурсів;
  • дизайнера, в тому числі і веб-дизайнера;
  • розробника сайтів;
  • програміста;
  • адміністратора сайту або спільноти, що знаходиться в соціальних мережах;
  • асистента підприємця, виконуючого роль особистого секретаря, який веде документообіг, а також взаємодіє з клієнтами через пошту і месенджери;
  • фахівця з SMM (маркетолога соціальних мереж);
  • творця інтернет-реклами;
  • репетитора, проводить консультування та навчання з допомогою Skype;
  • арбітражника, проводить операції купівлі-продажу трафіку.

Для того щоб не попастися на обман, необхідно знати про ті прийоми, якими користуються недобросовісні роботодавці. Серед них наступні:

  • Безкоштовні тестові завдання. Деколи замовник, вибираючи виконавця, пропонує йому безкоштовно розробити логотип, написати статтю і т. д. Але навіть після якісного виконання роботи ніякої пропозиції про співпрацю не надходить. Таким чином, деякі недобросовісні веб-майстра безкоштовно збирають контент для свого сайту. Новачкові у фрілансі варто пам’ятати про те, що будь-яке завдання, нехай навіть воно є пробним, неодмінно повинно бути оплачено.
  • Тривалий випробувальний період. Деколи фрілансеру пропонується невелика оплата на початковому етапі співпраці. Це дозволяє оцінити можливості нового працівника. Однак минає час, а підвищення оплати роботодавець постійно відкладає на невизначений термін. В результаті виконавець виконує великий обсяг, але отримує за це копійки. Далі роботодавець і зовсім відмовляється від його послуг. Для того щоб не потрапити в подібну ситуацію, під час випробувального терміну рекомендується виконувати від 1 до 3 робіт. Після цього брати завдання потрібно тільки з умовою їх гідної оплати.
  • Скарги на фінансові складності. Якщо роботодавець хвалить роботу фрілансера, але при цьому обіцяє провести виплати за неї коли-небудь потім із-за виниклих грошових проблем, то подібна угода можлива тільки при повній довірі до замовника і перевірених часом партнерських відносинах.