Корпоративна держава: визначення, суть

Щодо генезису корпоративного держави у суспільстві сформувався досить стійкий стереотип. І, як правило, освіта даної моделі соціального устрою міцно пов’язують з часом фашистсько-диктаторських режимів. Такі країни, як Іспанія, Італія і Німеччина, прийнято вважати історичною колискою цього феномена, хоча це не зовсім вірно. Корпоративна держава має непросту історію як в суспільно-політичному погляді, так і в знаменної практиці людства.

Визначення терміна

Ще від початку часів через різного виду діяльності і рівня життя люди постійно ділилися на професійні та станові групи. Розбираючи це явище, Платон висунув гіпотезу, що якщо правління країною довірити цим групам, то прийняті рішення будуть обумовлені вже не інтересами окремих особистостей, але потребами всіх станів, внаслідок чого вичерпаються всякі розбіжності між приватним і загальним. У своїй відомій праці “Держава” філософ втілив задум корпоративності, спроектувавши на її принципі модель суспільного устрою.

Згідно більшості словників, термін “Корпоративна держава” використовується для визначення однієї з форм авторитарного державного режиму, за якої виконавчі органи влади формуються з головних представників професійних корпорацій, виділених урядом. Перелік таких корпорацій охоплює профспілки, різні правозахисні організації, союзи підприємців, релігійні громади та інші великі об’єднання. При цьому держава ставить досить жорсткі вимоги на відпуск ліцензій таким організаціям, тим самим контролюючи їх кількість і діяльність. Цікаво відзначити, що у “корпоративних” державах, які відзначилися в історії, у всіх без винятку учреждался режим “вождя”.